(Senior) Consultant Werving & Selectie

  • Vast dienstverband
  • Amersfoort
  • Referentienummer: WS/17-048-DD

Derks & Derks

Een kandidaat-gericht bureau waar collegialiteit en commercialiteit echt hand in hand gaan

Aanbod
  • zelfstandig uitvoeren van werving en selectie opdrachten;
  • inhoudelijke verdieping in de dynamiek van de life sciences;
  • werken bij een collegiaal bureau met een breed pakket aan dienstverlening.
Bedrijf

Derks & Derks brengt als strategisch partner in human talent organisaties en hoger opgeleide talenten in life sciences en gezondheidszorg samen. Werving & Selectie, Detachering & Interim, Assessment & Development, HR Research en Opleiding & Training vormen de kern van onze dienstverlening. Persoonlijke aandacht, heldere afspraken, integriteit en strikte kwaliteitsnormen vormen daarin altijd de basis. Met een breed netwerk en sterke vak- en branchekennis, zijn wij dé strategisch partner in human talent.

Als expert in ons vakgebied en als specialist in de markten waarin we opereren, zoeken we continu naar mogelijkheden onze kennis te delen en kennis bij elkaar te brengen. Dat doen we op allerlei manieren: van korte, kleinschalige (maatwerk-)trainingen, bijvoorbeeld over succesvoller solliciteren, tot clinics over interviewtechnieken.

Om onze rol als specialist in Life Sciences steeds breder in te vullen en in te spelen op marktontwikkelingen, hebben we de afgelopen jaren diverse innovatieve projecten in deze markt gelanceerd:

Onze cultuur is hands-on, klantgericht, kwaliteitsgericht en informeel. Alle consultants binnen Derks & Derks hebben een afgeronde opleiding Psychologie.

Wij zoeken momenteel een ervaren, ondernemende en commerciële Consultant Werving & Selectie om ons enthousiaste en gedreven Werving & Selectie team mee aan te vullen!

Functie

Als consultant voer je zelfstandig werving en selectie trajecten uit binnen de life sciences-industrie. Je stelt alles in werking om de juiste match te maken tussen klanten en kandidaten. Dit bereik je door het bezoeken van (potentiële) klanten, competentiegericht interviewen en selecteren van kandidaten.

Vaak zetten onze klanten de trajecten exclusief bij ons uit. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en bent een gesprekspartner op niveau. Een aantal key accounts zijn in jouw beheer en ook als er geen vacatures lopen zorg jij dat er goed contact blijft met jouw contactpersonen. Binnen en buiten de afdeling werk je nauw samen met de andere consultants om tot de beste resultaten en oplossingen voor onze klanten te komen.

Omdat het belangrijk is dat je goed op de hoogte bent van relevante ontwikkelingen in de voor ons relevante vakgebieden en branches, bezoek je beurzen en netwerkbijeenkomsten. Jouw input wordt zeer op prijs gesteld, zodat de organisatie snel en gericht kan reageren op signalen uit de markt. Je schroomt niet om zelf het initiatief te nemen om interne processen en procedures te verbeteren. Ook zal je waar nodig een bijdrage leveren aan het succes van de overige afdelingen binnen Derks & Derks.

 Profiel
  • afgeronde academische opleiding Psychologie, bij voorkeur Arbeids- en Organisatiepsychologie;
  • minimaal 3 jaar ervaring met personeelsbemiddeling;
  • aantoonbare commerciële ervaring en affiniteit;
  • proactief, teamspeler, gedreven en oprecht geïnteresseerd in mensen;
  • kennis van / ervaring binnen life sciences & healthcare geldt als een pre;
  • vloeiende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Reactie

Geïnteresseerd? Stuur je curriculum vitae en motivatie, onder vermelding van referentienummer WS/17-048-DD, naar Mark Schurink van Derks & Derks B.V., info@derksenderks.nl. Meer informatie over onze organisatie is te vinden op www.derksenderks.nl. Natuurlijk kun je ook bellen met Mark Schurink via 033 – 4728087.

Een assessment maakt deel uit van de selectiemethode.

U ontvangt een kopie van dit bericht.