Manager Operations Commerciële Gezondheidszorg

  • Vast dienstverband
  • Rijswijk, Nederland
  • Referentienummer: WS/19-033-DD

Bergman Clinics

Resultaatgerichte, cijfermatige en krachtige manager voor een ambitieuze en groeiende kliniek

Aanbod
  • operationele managementpositie met een hoge mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid;
  • ambitie om te groeien in omzet en marktaandeel;
  • samenwerken met een team van ervaren en gedreven professionals;
  • durven veranderen met als doel een “Great Place to Work” te bouwen;
  • uitstekende arbeidsvoorwaarden met doorgroeimogelijkheden.
Bedrijf

Bergman Clinics is de grootste speler voor planbare medische zorg in Nederland. Na de fusie met NL HealthCare Clinics, heeft Bergman Clinics in totaal 1.700 medewerkers, 235 medisch specialisten en meer dan 50 vestigingen door heel Nederland. Bergman Clinics wil een belangrijke bijdrage leveren aan het op langere termijn betaalbaar, toegankelijk en hoogwaardig houden van de medische zorg in Nederland. Het verbeteren van haar kwaliteit en doelmatigheid zien zij als een permanent proces. De visie van Bergman laat zich samenvatten in drie woorden: Focus, Aandacht, Resultaat.

De focusgebieden van Bergman Clinics zijn:

  • bewegen (orthopedie);
  • ogen;
  • huid en vaten;
  • vrouw;
  • maag en darm;
  • hart;
  • uiterlijk.

De kliniek voor Bewegingszorg in Rijswijk bestaat nu 1,5 jaar en de komende periode staat in het teken van verdere groei en fysieke uitbreiding van deze vestiging. Een nieuwbouwproject en verbouwing van de huidige OK/verpleegafdeling staan hierin centraal. De ambitie van de kliniek is om verder te groeien en het creëren van een verbetercultuur om de zorg binnen de kliniek naar een nog hoger niveau te tillen, want de missie van Bergman Clinics is niet voor niets: “wij maken de medische zorg elke dag beter”.

Functie

In de functie van Manager Operations Commerciële Gezondheidszorg ben je verantwoordelijk voor het financieel resultaat, de kwaliteit, serviceverlening en continuïteit van de kliniek. De planning en organisatie van de afdelingen, rapportages, interne communicatie en onderlinge samenwerking zijn belangrijke aandachtsgebieden. Je stuurt (indirect) een team van circa 100 medewerkers aan, waaronder de medisch specialisten. Hierbij wordt je in de planning en aansturing ondersteund door drie teammanagers. Daarnaast heb je een verbindende rol tussen cliënten, medisch specialisten, medewerkers en de centrale ondersteunende afdelingen van de organisatie. Samen met de Medisch Coördinator ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het medisch beleid binnen de kliniek. Daarnaast neem je deel aan de diverse divisie- en organisatie brede projecten en ben je verantwoordelijk voor het continu verbeteren van de marktpositie van de kliniek. In deze functie rapporteer je direct aan de Divisiemanager van de divisie Bewegen.

Profiel
  • een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
  • minimaal 10 jaar relevante werkervaring;
  • aantoonbare ervaring met omzet realisatie en cijfermatige groei van teams en afdelingen;
  • ervaring met het verbeteren en laten groeien van teams;
  • ervaring in een commerciële klantgerichte organisatie;
  • resultaatgericht, analytisch sterk en uitstekend cijfermatig inzicht;
  • uitstekende organisatorische, sociale en communicatieve vaardigheden;
  • klantgerichte, commerciële en flexibele instelling.
Reactie

Geïnteresseerd? Stuur je curriculum vitae en motivatie, onder vermelding van referentienummer WS/19-033-DD, naar Tim van Loon, info@derksenderks.nl.

Voor meer informatie kun je bellen met Tim van Loon via 033 – 4728087.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectiemethode.

Onze opdrachtgever heeft er bewust voor gekozen om de procedure door Derks & Derks B.V. te laten behandelen. Wij vragen nadrukkelijk je reactie aan Derks & Derks te richten.

U ontvangt een kopie van dit bericht.